Planeación estratégica

Conoce el Plan de Desarrollo Institucional y el Plan de Acción de la UTB

Plan de Desarrollo Institucional (PDI 2016-2025)

Con la participación de toda la comunidad académica, construimos un proceso de planeación estratégica encaminado a formar egresados de alta calidad profesional para la Región Caribe y Colombia. El proyecto institucional UTB se basa en el conocimiento, la pluralidad, la inclusión y la búsqueda del progreso de su entorno económico, social, empresarial, cultural y ambiental.

El PDI 2016 – 2025 que se presenta en este documento tiene cuatro ejes estratégicos: Desarrollo Social y Contribución Regional; Formación Académica de Excelencia; Investigación, Innovación y Emprendimiento Pertinentes, y Gobierno y Gestión Institucional para el Desarrollo Sostenible.

En conjunto, los ejes buscan

Consolidar a la Universidad como un actor sobresaliente en el desarrollo de la región.

Fortalecer las relaciones con los sectores social, gubernamental y empresarial.

Fortalecer las relaciones con los egresados.

Consolidar un cuerpo profesoral del más alto nivel, generando los recursos y creando las condiciones para elevar los estándares docentes e investigativos.

Hacer de la universidad una opción atractiva para los estudiantes por la calidad de su docencia e investigación.

Incrementar la visibilidad e impacto de la Universidad a través de la investigación, las publicaciones, el emprendimiento y la innovación.

Disponer de una planta física y de recursos académicos y tecnológicos que soporten satisfactoriamente las actividades de docencia, investigación y extensión.

Fortalecer los instrumentos de administración, la participación de la comunidad educativa y los canales internos y externos de comunicación institucional.

Fortalecer la sostenibilidad financiera y la estabilidad institucional.

Plan de Acción 2020

Cada año la universidad operacionaliza su visión a 2025 mediante la puesta en marcha del Plan de Acción, esta iniciativa integra actividades, metas y responsables como respuesta a las líneas estratégicas y objetivos consignados en los cuatro Ejes del Plan de Desarrollo Institucional (PDI 2016-2025).

Eje 1. Desarrollo social y contribución regional

La UTB está comprometida con el progreso de su entorno social, cultural, económico, empresarial y ambiental, mediante un trabajo colaborativo con los sectores público y privado. Propiciar la presencia de la Universidad en los proyectos de ciudad y región es fundamental para lograr un mayor desarrollo que, junto a una educación de calidad, aporten a la construcción de una mejor sociedad.

Objetivos Estratégicos del Eje 1

1. Fortalecer la presencia regional de la Universidad en los sectores social, público y empresarial.

2. Incrementar la población estudiantil y aumentar sus niveles de permanencia.

3. Fortalecer las relaciones con los egresados y contribuir a su posicionamiento en el mercado laboral.

Eje 2. Formación Académica de Excelencia

La excelencia, como parte de los valores definidos por la UTB, debe reflejarse en la educación impartida, el desempeño de los estudiantes, la formación académica de los profesores y las acciones de internacionalización orientadas a cualificar el ejercicio docente.

Objetivos Estratégicos del Eje 2

1. Elevar la calidad y pertinencia de la oferta académica.

2. Evaluar el desempeño académico de los estudiantes con propósitos de mejoramiento continuo.

3. Fortalecer el desarrollo profesoral atendiendo estándares de calidad.

4. Consolidar y proyectar la dimensión internacional en la docencia.

Eje 3. Investigación, Innovación y Emprendimiento Pertinentes

La UTB adoptará estrategias para estrechar vínculos con los sectores públicos y privados mediante actividades pertinentes de investigación, innovación y emprendimiento.

Objetivos Estratégicos del Eje 3

1. Fomentar la formación para la investigación y la producción intelectual de calidad

2. Fortalecer las acciones de innovación y emprendimiento.

Eje 4. Gobierno y Gestión Institucional para el Desarrollo Sostenible

Para la UTB un sistema de gobierno efectivo y participativo es fundamental para el cumplimiento de su misión y un desarrollo instituacional sostenible. La UTB avanzará en la ejecución de planes maestros como guías para la continua modernización de us infraestructura física y tecnológica para soportar satisfactoriamente las necesidades de la docencia, la investigación y la extensión, los servicios y el bienestar. El ejercicio de las funciones sustantivas de la Universidad de basará en una administración idónea de los recursos financieros y en la búsqueda de nuevas fuentes de ingresos.

Objetivos Estratégicos del Eje 4

1. Fortalecer el gobierno institucional, la participación de la comunidad educativa y los procesos de comunicación.

2. Garantizar la sostenibilidad y proyección financiera de la UTB en el corto, mediano y largo plazo.

3. Mejorar y modernizar la infraestructura física y tecnológica existente, acorde con estándares de alta calidad.

4. Diseñar e implementar el modelo de desarrollo sostenible para la UTB.

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